Urząd Gminy Kobierzyce
Al. Pałacowa 1
55-040 Kobierzyce

ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze

Audytor wewnętrzny
w wymiarze ½ etatu

1.Wymagania niezbędne:

1) co najmniej dwuletni staż pracy:

- na stanowiskach urzędniczych w jednostkach, o których mowa w art. 1ustawy z dnia 22 marca 1990 r. o pracownikach samorządowych, lub
- w służbie cywilnej, lub
- w służbie zagranicznej, z wyjątkiem stanowisk obsługi, lub
- w innych urzędach państwowych, z wyjątkiem stanowisk pomocniczych i obsługi, lub
- na kierowniczych stanowiskach państwowych,

2) wykształcenie wyższe,
3) obywatelstwo polskie,
4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
5) niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
6) złożony z pozytywnym wynikiem egzamin na audytora wewnętrznego przed Komisją
Egzaminacyjną powołaną przez Ministra Finansów przed dniem 8 grudnia 2006 roku lub
posiadanie innych następujących kwalifikacji i uprawnień:

- certyfikaty: Certified Internal Auditor (CIA), Certified Government Auditing Professional (CGAP), Certified Information Systems Auditor (CISA), Association of Chartered Certified Accountants (ACCA), Certified Fraud Examiner (CFE), Certification in Control SelfAssessment (CCSA), Certified Financial Services Auditor (CFSA) lub Chartered Financial Analyst (CFA), lub

- ukończona aplikacja kontrolerska i złożony egzamin kontrolerski z wynikiem pozytywnym przed komisją egzaminacyjną powołaną przez Prezesa Najwyższej Izby Kontroli, lub
- złożony z wynikiem pozytywnym egzamin kwalifikacyjny na stanowisko inspektora kontroli skarbowej, lub
- uprawnienia biegłego rewidenta.

7)stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku.

2. Wymagania dodatkowe:

a) biegła obsługa komputera (Microsoft Office, środowisko Windows),

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

Wykonywanie czynności audytowych zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Finansów z dnia 24 czerwca 2006r. w sprawie szczegółowego sposobu i trybu przeprowadzania audytu wewnętrznego /Dz. U. Nr 112, poz. 765/.

4. Wymagane dokumenty:

1. życiorys (CV),
2. list motywacyjny,
3. świadectwo/a pracy potwierdzające staż pracy lub inne dokumenty,
4. dokument poświadczający wykształcenie (dyplom, świadectwa lub zaświadczenie),
5. inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach,
6. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7. oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
8. oświadczenie o niekaralności karą, zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o której mowa w ustawie z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych /Dz. U. z 2005r. Nr 14, poz. 114 z późn. zm./,
9. oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego,
10. kwestionariusz osobowy kandydata,
11. oświadczenie o stanie zdrowia.

W przypadku zatrudnienia należy dostarczyć zaświadczenie o niekaralności oraz badanie lekarskie.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zaklejonych kopertach w siedzibie Urzędu Gminy Kobierzyce , al. Pałacowa 1 lub pocztą na adres Urzędu Gminy Kobierzyce z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko Audytora Wewnętrznego” w terminie do dnia 06 maja 2008 r.

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Kobierzyce po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.pl/ oraz na tablicy informacyjnej przy al. Pałacowej 1

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz ustawą z dn. 22.03.1999 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r Nr 142, poz. 1593 z późniejszymi zmianami)”.