Urząd Gminy Kobierzyce
Al. Pałacowa 1
55-040 Kobierzyce
ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze
na stanowisko zastępcy głównego księgowego
Wymagania niezbędne:
1.Wykształcenie: wyższe ekonomiczne.
2. Min. 5-letnie doświadczenie zawodowe, w tym min. 2 lata pracy w jednostce budżetowej.
3. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na tym stanowisku.
Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość przepisów z zakresu księgowości jednostek samorządu terytorialnego.
2. Znajomość programów komputerowych, m.in. obsługa pakietu MS Office, SIGID.
3. Wysoka kultura osobista.
4. Komunikatywność.
5. Kreatywność.
6. Zdolności organizacyjne.
7. Zaangażowanie w powierzone obowiązki.
Do zadań na w/w stanowisku będzie należało m. in.:
1.Realizacja zadań dotyczących bieżącej pracy w dziale księgowości.
2. Kontrola dokumentów księgowych.
3. Przestrzeganie planu budżetu.
4. Sporządzanie sprawozdań finansowych i statystycznych.
Wymagane dokumenty:
1. Życiorys (CV).
2. List motywacyjny.
3. Dokument poświadczający wykształcenie (dyplom, świadectwa lub zaświadczenie).
4. Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw
publicznych.
5. Oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
6. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
7. Oświadczenie o stanie zdrowia.
W przypadku zatrudnienia należy dostarczyć zaświadczenie o niekaralności oraz zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na w/w stanowisku.
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w zaklejonych kopertach w siedzibie Urzędu Gminy Kobierzyce , al. Pałacowa 1 lub pocztą na adres Urzędu Gminy Kobierzyce z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko zastępcy głównego księgowego”w terminie do dnia 15 marca 2008 r.
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Kobierzyce po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.pl/ oraz na tablicy informacyjnej przy al. Pałacowej 1
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926) oraz ustawą z dn. 22.03.1999 o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2001 r Nr 142, poz. 1593 z późniejszymi zmianami)”.
